'Sözleşme geçerlilik süresi 2 yıl olmalı'

Hürriyetçi Eğitim Sen İl Temsilcisi Özkan Mutluer, Türkiye’de ekonomik anlamda dalgalanmaların yaşanabildiği dikkate alınarak sözleşme geçerlilik süresinin asgari düzeyde belirlenen 2 yıl olarak esas alınması gerektiğini kaydetti

Hürriyetçi Eğitim Sen Afyonkarahisar İl Temsilcisi Özkan Mutluer, sendikasının, Afyonkarahisar merkez ve merkeze bağlı okul ve kurumlarda görev yapan eğitim çalışanlarına yönelik yürütülecek promosyon sözleşme sürecine ilişkin görüş ve önerilerini bildirdi.
“İKİ TARAFIN CAYMA BEDELİ EŞİT OLMALI”
Özkan Mutluer, tüm sürecin şeffaf bir şekilde yürütülüp, konu hakkında eğitim çalışanlarının bilgilendirilip, promosyon ihalesinin canlı olarak yayınlanması gerektiğini kaydetti. Mutluer, “Sözleşme, ticaret hukuku alanında uzman avukatların desteği alınarak İl Milli Eğitim Müdürlüğü tarafından hazırlanmalıdır. Şartnamede bulunan tüm maddelerin ihale sözleşmesinde de yer alması sağlanmalıdır. Sözleşme, il içi yer değiştirmelerden kaynaklanacak mağduriyetlerin oluşmasını engellemek amacıyla Afyonkarahisar merkez ve ilçelerde görev yapan bütün eğitim çalışanlarını kapsayacak şekilde tek elden yapılmalıdır. İki tarafın da cayma bedeli ‘eşit’ olmalıdır. Ülkemizde ekonomik anlamda dalgalanmaların yaşanabildiği dikkate alınarak sözleşme geçerlilik süresi olarak asgari düzeyde belirlenen ‘iki yıl’ esas alınmalıdır.” ifadelerini kullandı.
“BEDELLER AYLIKLAR ÜZERİNDEN YÜZDE İLE HESAPLANMALI”
Devlet bankalarımız kendi aralarındaki ticari anlaşmalar gereği birbirlerinin teklif artırımlarına katılmamaktadırlar. İhale; protokol şeklinde yapıldığı ve inisiyatif İl Milli Eğitim Müdürlüğümüzde olduğu için diğer devlet bankalarından da katılım sağlanması amacıyla, yapılacak görüşmelere Halkbank davet edilmemelidir. Verilecek promosyon bedeli eğitim çalışanlarının aylıkları üzerinden bir yüzde belirlenerek hesaplanmalıdır. Böylece aylıklarımıza yapılan zam oranınca, alacağımız promosyon ücretlerimiz de güncellenmiş olacaktır. Anlaşma yapılan banka, anlaşma süresince ilgili kurumların personelinden aylık veya yıllık hesap işletim ücreti, havale/EFT/Fast işlem masrafı, SMS ücreti, kart aidatı vb. herhangi bir bedel talep etmemelidir. İlimizdeki tüm eğitim sendikaları sürecin tamamına müdahil edilmelidir.” dedi.
>> Ş. Cüneyt BURSALIOĞLU’nun Haberi