'Promosyon, Beklentilerimizi Karşılamalı'
Eğitim-İş Afyonkarahisar Şube Başkanı Cengiz Öztürk, eğitim çalışanlarına verilecek promosyonların, beklentileri karşılaması gerektiğini belirtti
Eğitim-İş Afyonkarahisar Şube Başkanı Cengiz Öztürk yazılı basın açıklaması yaparak promosyon konusuna dikkat çekti. Öztürk, “Afyonkarahisar merkez ihale güncelleme görüşmelerinde İl Milli Eğitim Müdürümüz Sayın Miraç Sünnetci’nin inisiyatifiyle, yetkili sendika dışındaki diğer sendika temsilcilerinin de ihale salonunda olduğu gibi yine salonda olmasını, ayrıca Milli Eğitim Müdürlüğümüzün promosyon sürecinin Youtube hesabından canlı yayınlanmasını talep etmekteyiz. Eğitim çalışanlarının maaş ve ücretlerinde enflasyona bağlı olarak yapılan zamlar sebebiyle yüksek oranda artışlar olmasına rağmen, alınan promosyonlar güncelliğini yitirmektedir. Eğitim İş olarak yeni yapılacak sözleşmede; tekrar revizyon ve tek taraflı fesih seçenekleri bankalara sunulmalıdır. Tarihi kar rekorları kıran bankaların, eğitim emekçilerinin üzerinden kazandıklarını eğitim çalışanlarının geri alabilmesi için Eğitim-İş olarak yanlarındayız” dedi.
Öztürk, açıklamasına şöyle devam etti:
“İlimize atama ile gelen öğretmenlere, gerekli hesaplamalar yapılarak promosyonun kalan kısmı ödenmelidir. Ayrıca bankalar tarafından bazı il ve ilçelerde atamayla giden, emekli olan öğretmenlere dair sözleşmelerde faizle geri kalan kısmı ödetilmek istenmektedir. Bu uygulamadan vazgeçilerek emeklilik ve atama yoluyla ayrılan öğretmenler, alınan promosyonun geri kalan kısmını faizle ödememelidir. Ülke genelinde yapılan tüm banka promosyon anlaşmalarını takip ediyoruz. Örneğin etkin olduğumuz Nazilli ilçesinde Ekim ayı başında yapılan 3 yıllık anlaşma ile çalışanlar 74.050 lira promosyon kazanmışlardır. Pazarcık ilçesinde yapılan promosyon görüşmeleri 74.200 lira ile sonuçlanmıştır. Çalışan sayısı ve ocak ayında maaşların artacak olması dikkate alındığında Afyonkarahisar ili eğitim emekçilerinin bu dönemde alacağı ücret bu emsal rakamların çok üzerinde olmalıdır. Yeni yapılacak olan ihalenin; eğitim çalışanlarının beklentilerini karşılamalı ve güncel ekonomik koşullara uygun olması sağlanmalıdır.”