9 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alınacak

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına alınacak Sözleşmeli Bilişim Personeli için sınav yapılacak.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Bilgi Teknolojileri Genel Müdürlüğü bünyesinde istihdam edilmek üzere, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 6'ncı maddesine dayanılarak 31 Aralık 2008 tarih ve 27097 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan "Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik" in 8'inci maddesi uyarınca, 2023 veya 2024 yılında yapılan KPSS P3 puanının yüzde yetmişi, KPSS puanı olmayan adayın KPSS puanı 70 olarak dikkate alınacak.

Yabancı dil puanının yüzde 30 toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlı adaydan başlanarak bu sıralamaya göre son sıradaki adayla aynı puanı alan adaylar da sınava katılmaya hak kazanacaklar. Sözleşmeli Bilişim Personeli pozisyonunun 10 katı aday arasından, Bakanlık tarafından gerçekleştirilecek sözlü, uygulamalı sınav başarı sırasına göre yapılacak yerleştirme ile 9 sözleşmeli bilişim personeli alınacaktır.

DÖRT YILLIK MÜHENDİSLİK FAKÜLTELERİ TERCİH EDİLECEK 

Başvuru şartları arasında; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48'inci maddesinde belirtilen şartları taşımak gerekiyor. Fakültelerin dört yıllık Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği ile Endüstri Mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt içi veya yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olma şartı var.

B bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olanlarda başvuru yapabilecek. Bu maddede belirtilen yükseköğretim mezunları aylık brüt sözleşme ücret tavanının iki katına kadar ödenecek pozisyonlar için başvuru yapabilecekler.

Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıllık, diğerleri için en az 5 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak gerekiyor.

Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4'üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri söz konusudur.

Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemeleri gerekiyor.